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在美丽的藏东明珠昌都市，有个被誉为“冬虫夏草之乡、热巴艺术之乡、藏文书法之廪”的美丽县城—丁青县，在丁青县公安队伍里有这样一群追梦的年轻人，他们是西藏自治区公安厅区外人才引进的新警们。
转眼间，年已悄然过去，年底参加工作的新警们也工作了一年。一年前他们还是刚大学毕业不久，懵懂无知，略显青涩的学生，大部分都是90后。在丁青县公安局党委的关心厚爱下，在老民警的言传身教下，经过一年的生活、学习和工作，新警们发扬着“缺氧不缺精神”的优良传统，谨记着习近平总书记“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”的四句话十六字总要求，他们的思想作风和工作能力都在发生质的变化。
陈玖
来自四川乐山，今年28岁，共青团员，毕业于四川师范大学成都学院，本科学历。年参加自治区公安厅人才引进考试，成绩合格分配至丁青县公安局，目前在丁青县公安局办公室工作。
不知不觉正式参加公安工作已经一年了。这一年里，在领导和同事们的指导和关心下我不断成长进步，在待人接物和业务能力方面也有很大的提高。在一年的办公室工作中，我虚心好学、任劳任怨，认真完成领导交代的任务，无论是值班备勤还是进行内勤工作，我都能够做到踏实、仔细。一步一个脚印是师傅对我的要求，我也秉承这个原则，一直以最积极以及最饱满的热情去做事。
刘德生
来自河南周口，今年27岁，中共党员，曾参军入伍两年，毕业于河南司法警官职业学院，专科学历。年参加自治区公安厅人才引进考试，成绩合格分配至丁青县公安局，目前在丁青县公安局政工监察室工作。
时光荏苒，从警已满一年。一年里，我从稚嫩到成熟，从对公安工作的一无所知到逐渐掌握，都离不开领导和同事们的指导与帮助。也是在这一年里，让我懂得一身警服赋予我的神圣使命，让我明白公安工作不是那么简单，从“眉毛胡子一把抓”到根据轻重缓急处理各类大小事宜，在这忙碌而充实的工作中沉淀自己。作为新时代的公安政工民警，这一年工作中让我深刻体会到公安工作的艰巨，让我明白为人民服务不仅仅是服务，更多的是履行自己的职责，对人民负责、对组织负责。路漫漫其修远兮，我必谨记入警誓言，以一名战士的姿态和新兵的态度，发扬优良传统，谦虚好学，砥砺前行，做一名合格的人民警察。
周钰佩
来自云南文山，今年24岁，共青团员，毕业于云南警官学院，本科学历。年参加自治区公安厅人才引进考试，成绩合格分配至丁青县公安局，目前在丁青县公安局治安管理大队工作。
挥别警校，扎根西藏。不变的是藏蓝警服，光阴已过一年，收获的是责任、担当和群众的肯定。从警一年间，有喜悦、有迷茫、有蜕变、有成长。在老民警的指导下，熟悉业务的办理流程、平台的操作规范，扎扎实实地收集和归档好辖区的各类基础信息。从紧张羞涩到带着微笑和群众沟通交流，从手忙脚乱到准备、检查出具文书的有条不紊。在丁青县公安局这一年工作中逐渐脱去一身的稚气，努力成长为一名合格的公安民警。
王纪翔
来自甘肃张掖，今年27岁，共青团员，毕业于铁道警察学院，大专学历。年参加自治区公安厅人才引进考试，成绩合格分配至丁青县公安局，目前在丁青县公安局刑事侦查大队工作。
参加工作一年整了，我开始慢慢适应公安工作，也开始慢慢喜欢上这份工作。作为一名新警，我更多的是跟前辈和同事学习，学习他们如何正确的运用法律，如何让娴熟使用沟通技巧，目睹他们把一件件证据固定，把一起起案件办成铁案，也目睹他们把一件件矛盾干戈化为玉帛。我知道自己身上还存在着许多不足，从警的道路漫长艰辛，我还需要向前辈和同事多学习。
杜林峰
来自河南沈丘，今年28岁，共青团员，毕业于湖北汽车工业学院，本科学历。年参加自治区公安厅人才引进考试，成绩合格分配至丁青县公安局，目前在丁青县公安局指挥中心工作。
经过一年的锻炼成长，让我感受最深的就是值班备勤。因为职业的特殊性，我们的工作部分上班和下班，我们的手机永远24小时开机。无论什么时候，只要接到报警，我们都第一时间将警情传达至出警民警。公安工作不分昼夜，工作中讲究细节，强调认真，容不得半点闪失。工作上陆续的挑战对我来说，无疑是一种成长，我明白公安工作不仅是挑战，也是历练。还有很多东西等着我去学习，我相信，只要我用心去学，学习前辈们处理问题的方法、学习他们在工作中的一丝不苟的态度，那我一定会在接下来的工作中快速成长，成为一名优秀的人民警察。
据统计，年至今，丁青县公安局新进入公安机关民警38名。新警绝大部分是刚从学校毕业，迈进警营大门的新手，他们缺乏足够的社会阅历和经验。对此，丁青县公安局党委高度重视，精心研究，从提升新警整体素质入手，专门制定了新警培养机制。一是立足岗位，让新警迅速明确工作职责。熟悉当地风土人情，掌握群众工作基本方法；二是提倡以老带新，言传身教，狠抓落实，为新警做好警师警徒带教工作；三是真切关爱，给新警解决工作生活中实际困难。为了使新警有一个良好的学习、工作、生活环境，丁青县公安局为他们统一购置了生活必需品，全力解决新警食宿等实际问题，营造“温馨、舒适、亲情”的生活环境。定期开展新警座谈会，切实掌握新警的思想动态，全力帮助新警解决实际困难，消除后顾之忧，使新警感受到组织关怀和家的温暖。四是强化新警严格执法、热情服务的意识，养成令行禁止、严谨细致的作风。
丁青县公安局通过一系列从优待警落实、培养新警举措，既锻炼提高了新警的实战能力，缩短岗位适应期，又调动了新警的工作积极性，激发了队伍的生机和活力。
新警们普遍表示：回首一年来的新警时光，丁青县公安局这个温暖的大家庭给了我们磨砺与成长。年，期待遇到更好的自己，我们将不负芳华，在琼布丁青这片热土上，不忘初心，继续前行！
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审审核核：李彤华
值班编辑：吕昊燃
稿件来源：丁青县公安局
